Malulen Emeklilik

Sosyal sigortalarda çalışanların maruz kalabilecekleri riskler dikkate alınarak sosyal sigorta kolları belirlenmiştir.

Malullük, uzun vadeli sigorta kolları içinde düzenlenen sosyal bir tehlikedir.

Malulen emeklilik, gerekli şartları sağlayan sigortalıların aylık alabilecekleri durumlardan birini ifade etmektedir.

Sigortalı olunan dönemde malul olmamakla birlikte sigortalı olduktan sonra çeşitli nedenlerle meslekte kazanma/çalışma güçlerini kaybetmeleri halinde gerekli prim günü ve sigortalılık süresi şartlarını sağlamaları halinde malulen emekli olabilmeleri mümkün bulunmaktadır.

5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununa göre; iş sözleşmesine tabi çalışan sigortalıların çalışma gücünün veya iş kazası veya meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünün en az %60'ını kaybettiği Sosyal Güvenlik Kurumu Sağlık Kurulunca tespit edilen sigortalılar malul sayılmaktadır.

Sigortalıların sağlık hizmeti sunucularından alacakları maluliyete ilişkin raporlar, 5510 sayılı Kanuna göre malul sayılmaları için yeterli değildir.

Bu doğrultuda sigortalıların malul sayılabilmesi için, çalışma gücünün veya meslekte kazanma gücünün en az %60'ını kaybettiğinin Sosyal Güvenli Kurumu Sağlık Kurulunca tespiti zorunludur.

***

Malullük Aylığında Koşullar

Kurum Sağlık Kurulunca malul sayılan sigortalıların malullük aylığından yararlanabilmeleri için;

En az on yıldır sigortalı olması ve toplam olarak 1800 gün uzun vadeli sigorta kolları primi ödemesi, başka birinin sürekli bakımına muhtaç derecede malul olduğuna karar verilmiş ise sigortalılık süresi şartı aranmaksızın 1800 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olması,

Maluliyeti nedeniyle sigortalı olarak çalıştığı işten ayrılması, faaliyetine son vermesi ve görevinden ayrılması,

Kuruma yazılı dilekçe ile başvurması gerekmektedir.

***

Malullük Aylığında Başvuru Şartı

Sigortalı veya sigortalının işvereni, maluliyet durumunun tespiti için sigortalının bağlı bulunduğu Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğüne veya Sosyal Güvenlik Merkezine yazılı olarak başvurmalıdır.

İşçi, yazılı olarak başvurusunu yaptıktan sonra, yetkili sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurullarına sevki yaptıracaktır.

Sağlık kurullarınca düzenlenen raporun incelenmesi sonucu Sosyal Güvenlik Kurumu Sağlık Kurulu, sigortalının maluliyet şartlarını taşıyıp taşımadığına karar verecektir.

***

Gerekli Belgeler

Gelir/Aylık/Ödenek Talep Belgesi

Sigortalı İşten Ayrılış Bildirgesi (işten ayrıldıktan sonra ilk 10 gün içinde talepte bulunanlar için)

Malullük aylığı, sigortalıların 5510 Sayılı Kanun kapsamında veya yabancı bir ülke mevzuatı kapsamında çalışmaya başlamaları veya kontrol muayenesi sonucu malullük durumunun ortadan kalkması hallerinde kesilecektir.

(Kaynak: Resul Kurt / Star Gazetesi | 05.11.2024)

>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.

>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.