Reformda genel sağlık sigortasına ilişkin düzenlemeler / Erdal Aydın

Sosyal Güvenlik Reformu olarak bilinen 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'na ilişkin hükümler, 1 Ekim 2008'de yürürlüğe girecek. Okurlar reformun getirdiği düzenlemelerle ilgili daha açıklayıcı bilgi istiyor. Bilgileri imkan buldukça karşılaştırmalı olarak köşemde yer vereceğim.
Sağlık hizmetlerinden yararlanabilmek için
Sağlık hizmetlerinden yararlanabilmek için mevcut uygulamada; SSK sigortalılarında 90, sigortalıların eş ve çocuklarında 120, Bağ-Kur sigortalılarında 240 gün prim ödeme şartı bulunmaktadır.
5510 sayılı kanun ile BağKur ve SSK'lılar da dahil olmak üzere genel sağlık sigortalıları için bu süre 30 gün olarak belirlenmiştir.
Mevcut uygulamada Yeşil Kart'tan yararlanabilmek için
Mevcut uygulamada Yeşil Kart'tan yararlanabilmek için aile içindeki gelirin kişi başına düşen aylık tutar net asgari ücretin üçte birinden daha az olması aranmaktadır.
Reform ile primi ödenecekler;
arsid46815510 sayılı kanun ile net asgari ücret yerine brüt asgari ücretin üçte biri esas alınmış ve aile içindeki gelirin kişi başına düşen aylık tutarı brüt asgari ücretin üçte birinden az olanların primlerinin devlet tarafından ödenmesi imkanı getirilmiştir.
Kimler GSS primi ödeyecek
213 YTL'den daha az geliri olanların GSS primleri devlet tarafından karşılanacak.
Asgari ücretin üçte biri ile asgari ücret arasında geliri olanlar (213-638 YTL) asgari ücretin üçte biri üzerinden yüzde 12 prim (26 YTL) ödeyeceklerdir.
Asgari ücret ile asgari ücretin iki katı arasında geliri olanlar (638-1.277 YTL) asgari ücret üzerinden prim (77 YTL) ödeyeceklerdir.
Asgari ücretin iki katından daha yüksek geliri olanlar asgari ücretin iki katı üzerinden (153 YTL) prim ödeyeceklerdir.
18 yaşını doldurmamış olan çocukların ana ve babalarının sigortalı olup olmadığına bakılmaksızın ve herhangi bir şart aranmaksızın sağlık hizmetlerinden yararlanmaları imkanı getirilmektedir.
Şartsız sağlık hizmeti verilecek olan kişiler
Mevcut uygulamada acil haller de dahil olmak üzere herhangi bir düzenleme bulunmamaktadır.
Reform ile 18 yaşını doldurmamış olan kişiler, bakıma muhtaç kişiler, acil haller, iş kazası ve meslek hastalığı halleri ile bulaşıcı hastalıklarda genel sağlık sigortalısının 30 gün priminin bulunup bulunmadığı veya borcu olmaması şartı arananlarda bu borcun olup olmadığına bakılmaksızın sağlık hizmetlerinden yararlanma imkanı getirilmektedir.
Sosyal Güvenlik Reformu ile Bağ-Kur'luların prim oranı:
Mevcut uygulamada 24 basamaklı gelir tablosu üzerinden yüzde 20 uzun vade, yüzde 20 sağlık olmak üzere toplam yüzde 40 oranında prim alınmaktadır.
5510 sayılı Kanun ile basamak sistemi kaldırılmış, prime esas kazancın alt ve üst sınırı arasında olmak üzere (Asgari ücret ile asgari ücretin 6.5 katı) beyan edecekleri kazancın yüzde 33.5 ila yüzde 39'u oranında prim alınması düzenlenmiştir.
Birden fazla şirket ortaklığı olanlar için prime esas kazancın alt ve üst sınırı arasında kalmak kaydıyla tek beyan yeterli sayılacaktır.

 

Sağlık Bakanlığı'ndaki sözleşmeli hemşire aylıksız izin alabilir mi?

Sağlık Bakanlığı'nda 4924 sayılı kanuna tabi sözleşmeli hemşire olarak çalışmaktayım. 10 yıl hizmetimin olması halinde aylıksız izinden yararlanma hakkım var mı? Bu konu hakkında bilgi sahibi iseniz bu konuda beni aydınlatır mısınız? Teşekkürler.
Y.U./Ankara
10.7.2003 tarihli ve 4924 sayılı Eleman Temininde Güçlük Çekilen Yerlerde SözleşmeliSağlık Personeli Çalıştırılması İle Bazı Kanun Ve Kanun HükmündeKararnamelerde Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun'un 5. maddesinde sözleşmeli personelin izinleri hususunda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu uygulanacağı belirtilmiş bulunmaktadır.
Sevgili okurum tıpkı devlet memurları gibi 10 hizmet yılını tamamlamış olmanız halinde bir defada kullanılmak üzere 6 aya kadar aylıksız izinden yararlanmanız mümkün. 

Okurlardan gelen mesajlar

Gümrük muayene memurlarının en önemli sorunu sorumluluklarına uygun denetmen unvanının verilmemesi. Denetmen unvanını istiyoruz. K.T./Ankara

* Emniyette çalışan sivil memurları unutmayın. Zamdan bizde yararlanmak istiyoruz. P.R./Ankara

(Kaynak: Takvim Gazetesi | 25.07.2008)

>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.

>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.