15 Temmuz Günü demokrasimize ağır yenilgi vermek isteyen hain güçler tarafından tezgahlanan darbe girişimi karşısında ,tek vücut olan tüm vatandaşlarımız darbeye kalkışan güçlere bu işin kanunsuzluğuna anlatmak istemişler,oysa darbeciler onlara ateş açarak,demokrasiyi savunanları şehit etmiş,bazıları ise ağır şekilde yaralanarak gazi mertebesine ulaşmıştır.
Milletin darbeye hayır demesiyle ,milli irade onları ağır yenilgiye uğratmıştır.
Darbe girişimine karışmış TSK mensupları hakkında KHK birlikte,ihraç kararları verilmiş ve Resmi Gazete’de yayınlanmıştır.
Başta bu darbeyi planlayan Generaller,Subaylar ve Astsubaylar artık rütbesiz (er) konumuna getirilmiştir.
Bu kişilerin emekli olma hakları olsa da ,makam ve görev tazminatı almadan düz memur statüsünden emekli olmaları gerekmektedir.
Tabi ki emekli ikramiyeleri ne olacak sorusu karşısında nasıl bir cevap verilecektir?
5434/89 Maddesi;
‘’5510 sayılı Kanunun geçici 4 üncü maddesi hükümlerine tabi olarak bu Kanuna tabi daire, kuruluş ve ortaklıklarda geçen çalışmalarının, 25/8/1971 tarihli ve 1475 sayılı İş Kanununun 14 üncü maddesinde belirtilen kıdem tazminatına hak kazanma şartlarına uygun olarak sona ermiş olması şartıyla emekli ikramiyesi ödenir.’’
Bunun karşılığında 4857 sayılı Kanuna bakarak yorumladığımızda ihraç edilenlerin emekli ikramiyesi almaya hak etmediklerini göreceğiz.
25’inci Maddeye baktığımızda İşverenin Haklı Nedenle Fesih:
İhraç edilenler TSK emir komuta zincirine uymamıştır.İsyan bayrağı açarak demokratik parlamenter rejimi ortadan kaldırmak istemişlerdir.Bunun en büyük kanıtı TBMM bombalanması,Cumhurbaşkanlığı makamına yapılan saldırı,kamu kurum ve kuruluşlarını hedef gözeden saldırılar olmuştur.
Kısaca Türkiye Cumhuriyeti hedef alınmıştır.
Ahlak ve İyi niyet kurallarına uymayan hallerden ,asker zatların ihraçları TSK yapılmıştır.
b) İşçinin, işveren yahut bunların aile üyelerinden birinin şeref ve namusuna dokunacak sözler sarf etmesi veya davranışlarda bulunması, yahut işveren hakkında şeref ve haysiyet kırıcı asılsız ihbar ve isnatlarda bulunması.(Devletin tüm kademelerine)
d) İşçinin işverene yahut onun ailesi üyelerinden birine yahut işverenin başka işçisine sataşması(Devleti koruma ve kollama görevi olanlara)
e) İşçinin, işverenin güvenini kötüye kullanmak, hırsızlık yapmak, işverenin meslek sırlarını ortaya atmak gibi doğruluk ve bağlılığa uymayan davranışlarda bulunması(Devleti ortadan kaldırmak)
f) İşçinin, işyerinde, yedi günden fazla hapisle cezalandırılan ve cezası ertelenmeyen bir suç işlemesi.(Açık ve net suç işleme)
h) İşçinin yapmakla ödevli bulunduğu görevleri kendisine hatırlatıldığı halde yapmamakta ısrar etmesi.(Kışlana dön denilmesine rağmen dönmemek)
ı) İşçinin kendi isteği veya savsaması yüzünden işin güvenliğini tehlikeye düşürmesi, işyerinin malı olan veya malı olmayıp da eli altında bulunan makineleri, tesisatı veya başka eşya ve maddeleri otuz günlük ücretinin tutarıyla ödeyemeyecek derecede hasara ve kayba uğratması(Milletin silah,araç ve gereçlerini kendi menfaati için kullanmak,devleti zarara uğratmak,tahribat yapmak,ekonomik zayiat vermek)
Darbe girişiminde bulunan TSK tabi Üst Düzey Subay(Generaller),Subaylar ve Ast Subaylar yukarıdaki belirlenen hallerden dolayı sadakat ve bağlılığa uymayarak,devletin tüm organlarına zarar vermek suretiyle ,ülkeyi savaş eşiğine getirmeye çalışmış,ekonomik yönden zayıflatmak istemiş,ülkenin iç huzurunu bozmaya yönelmişlerdir.
Bu suçları işleyenlerin emekli ikramiyesi alma hakları ortadan tabi ki kalkacaktır.
SGK tarafından ihraç edilenlerin karşısına Bilgi İşlem merkezlerinde Emekli İkramiyesi ödenmez ibaresi düşülmesi gerekecektir.
(Kaynak: Ali Tezel | 29.07.2016)
>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.
>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.
>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.