Elden Ödenen Maaş İspat Gerektirir / Ali Şerbetçi

Bir fabrikada 2 yıldır çalışıyorum. Maaşım asgari ücretten çok daha yüksek ancak asgari ücretten gösteriliyor, üstü elden zarfla veriliyor. Bu durum işçiye iş akdi feshi hakkı veriyor mu? 5...911827 Nolu SMS
İşveren işçinin ücretini kanun ve sözleşme hükümlerine göre hesap edip ödemezse işçi iş sözleşmesini bildirimsiz fesh edebilir ve tazminat alabilir. Ayrıca işveren vergi ve prim kaybı sebebiyle ceza alır. Bunun için size elden ücret ödendiğini ispatlamanız gerekir. İspatlayamazsanız, sözleşmenizi fesh edip tazminat alamazsınız.

1968 doğum tarihim. Bağ-Kur başlangıç 01.03.1985, askerlik borçlanmam yok. 5...648000 Nolu SMS
Bağ-Kur'dan girişiniz 01.03.1985 olmaz. Çünkü o tarihte 17 yaşındasınız. Bağ-Kur başlangıcında 04.05.1979 tarihinden sonra 18 yaşından önceki hizmetler geçerli değildir. Bu nedenle başlangıcınız 18 yaşınızı tamamladığınız 1986 tarihi olacaktır. Bu durumda 18 yaşınızı tamamladığınız tarih 24.11.1986 tarihinden önce ise 9000 prim gün ve 49 yaşa bu tarihten sonra ise 50 yaşa tabisiniz. Prim gün sayınız tamamlanmış, yaşınız tamamlanınca emekli olursunuz.

NE ZAMAN EMEKLİ OLURUM?
26.09.1974 doğum tarihim. SSK girişim Ocak 1996. Bağ-Kur 12 yıl 1 ay 10 gün. Toplam 1434 günüm var. Askerliği 1994-1996 arası yaptım. Ne zaman emekli olurum? 5..636699 Nolu SMS
Prim ödemelerinizin son 1260 günü SSK kapsamında geçmek şartı ile 25 yıl, 56 yaş ve 5825 prim şartlarına tabisiniz. Askerlik işe başlangıçtan önce ise 55 yaş ve 5750 prim gün şartlarına tabi olabilirsiniz. Bu durumda 55 yaşınızın dolacağı 26.09.2029 tarihinde emekli olabilirsiniz.

(Kaynak: Takvim Gazetesi | 28.03.2016)