Asgari Ücrette Kim Haklı? / Mustafa İşcan

 Değerli okurlar, bugün sizlere son günlerin en çok gündemde olan konusu asgari ücretin Ekim ayından itibaren düşeceği ve düşmemesi için ne yapmak gerekli ve bu konuda Maliye ve Çalışma bakanlarının görüşlerinden bahsedeceğim.

Bilindiği gibi 7 Haziran seçimlerinden sonra asgari ücreti arttırmak partilerin ilk ve en çok dillendirdiği vaatlerden biriydi. Asgari ücrete zam yapmak ve 1 Kasım seçimlerinden sonra bu vaadin tutulup tutulmayacağı konuşulmaya başlandı. Bu bağlamda “bekle, gör ve yorumla” ile seçimi kazanan partinin tavrı bekleniyordu. Hükümeti kuran bu parti ilk icraatlarının asgari ücrete verdikleri vaadin tutulması olacağını beyan etti ve bu vaadini yıl sonuna kadar kanunlaştırarak tutmuş gibi görünüyordu. Ancak seçim meydanlarında “net asgari ücret 1300 TL’den az olmayacak” diye vaat ederken, tabi buna AGİ dâhil olup olmayacağını belirtmediklerinden dolayı bazı kesimlerce hayal kırıklığına uğranıldı. Çünkü beklentiler 1300 TL+AGİ rakamlarıydı. Ancak yine de kötünün iyisi gibi yorumlanarak buna şükür denilmiştir.

Buraya kadar her şey güzeldi; ne oldu da birdenbire bu günlerde hükümetin 2 bakanı ayrı ayrı demeç veriyor. Sanki seçimlerde verilmiş sözleri unutmuşçasına AGİ’nin Eylül ayından sonra vergi dilimleri kesintisinden dolayı azalacağı sorulduğunda Sayın Maliye Bakanı buna karşı yapılacak özel bir düzenlemeye gerek olmadığını açıklarken; Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı konunun hassas olduğunu ve Eylül ayından itibaren maaşların düşmemesi için bir çalışma yapılabileceğini belirterek, asgari ücretle çalışanların yüreğine su serpmişti.

Bizler de bu konuda Sayın Süleyman Soylu beye tam destek veriyoruz. Şu andaki iktidar partisi seçim dönemi “Ey asgari ücretle çalışanlar, 2016 yılında artık en az maaşınız 1300 TL olacak” diye söz vermişken, neden şimdi bu çalışanların 70 TL’sine göz koyulmak isteniyor, anlamak çok zor. Bu köşemizdeki önceki yazılarımızdan hatırlanacağı üzere, kazanan hep devlet demiştik. Yani işçi bir sefer zam aldı ama devlet işverenden hem 4-a (SSK) hem 4-b (Bağ-Kur) prim artışı ile işçiden ise askerlik ve diğer borçlanmalar ile kazanan taraf olmuşken, şimdi işçinin son 3 aydaki 70 TL’ye kaldı dememek elde değil. İnşallah bu konu en yakın zamanda bakanlar kurulunda gündeme gelir ve işçinin son 3 aylık maaş kaybının önüne geçileceğine dair hükümet sözcüsünden bir açıklama bekliyoruz.  

 

SORUNUN ÇÖZÜMÜ ÇOK BASİT

Aslında çözüm çok kolay ve basit. İlk vergi dilimini artırmakla sorun çözülmüş oluyor ve milyonlarca asgari ücretlinin son üç aylık (Ekim, Kasım, Aralık) dönemdeki maaşlarının düşmesine engel olunmuş olunur.

Aşağıdaki tabloda asgari ücretli bekâr çalışanın düşen maaş örneği verilmiştir.                                  

 

 

2016 AGİ UYGULAMASI    AGİ MİKTARI     Asgari ücret NET TUTAR   AGİ DÂHİL NET MİKTAR            EYLÜL SONRASI  AZALIŞ

BEKÂR          123,53 TL       1.177,46 TL    1.300,99 TL    1.230,99 TL    70,00 TL

 

 

50 YAŞINDA EMEKLİ OLURSUNUZ

KENAN POLAT

Ben 18.09.1969 doğumluyum. 01.10.1987’de SSK’lı olarak işe başladım. 27.02.1989’da askere gittim, askerliğimi 18 ay olarak yaptım. 01.09.1991’den 23.01.1997’ye kadar SSK’lı olarak çalıştım. 23.01.1997 tarihinde bir devlet kurumunda 657 sayılı devlet memuru olarak işe başladım, hala aynı görevde çalışmaktayım. Eski çalıştığım yerde 2649 gün sigortam var. Ne zaman emekli olabilirim?

 

Kenan bey, verdiğiniz bilgilere göre 25 yıl 9000 gün 50 yaşında emekli olursunuz. Ayrıca memur olarak halen görev yapmaktasınız ve 25 yıl 9000 günü doldurmuş, yaşınızın dolmasını bekliyorsunuz. Yani 18.09.2019 tarihinden sonra emeklilik dilekçenizi verebilirsiniz.

BAĞ-KUR’DAN DAHA ERKEN EMEKLİ OLUR

MERVE İNCİ

Babam 01.02.1957 doğumlu. Sigorta giriş tarihi 01.03.2007. Halen çalışmaktadır. En erken ne zaman emekli olabilir. Askerliği yatırıp yatırmaması emeklilik tarihini etkiler mi?

Merve hanım, babanız sosyal güvenliğe biraz geç adım atmış. Bu yüzden emeklilik şartları olarak kendisine 4-a’dan (SSK) sonra 1260 gün 4-b’ye (Bağ-Kur) prim yatırarak emekli olmasını öneririm.  4-a’dan (SSK) emekli olabilmesi için 4500 gün prim 25 yılı doldurması gerekmekte. 4-b’den (Bağ-Kur) ise 15 yıl 5400 günü doldurduğu takdirde emeklilik dilekçesi verebilir. Askerliği ödediği süre kadar geriye gider ve daha erken emekli olur.

30.05.2016 DA EMEKLİ OLURSUNUZ

KENAN BELENDİR

30.05.1967 doğumluyum ve 01.04.1986 tarihli SSK başlangıcım var. Prim günüm 8500’ün üzerinde. Ne zaman emekli olabilirim?

Kenan bey, 01.04.1986 SSK başlangıcınız ile 25 yıl 49 yaş 5300 gün ile emekli olabilirsiniz. Siz yılınızı ve prim gününüzü doldurmuş, yaşınızı bekliyorsunuz. Yani 30.05.2016 tarihinden itibaren emeklilik dilekçenizi verebilirsiniz.

PRİM GÜNÜNÜ VE YILINIZI DOLDURMUŞ YAŞINIZI BEKLİYORSUNUZ

HÜSEYİN SARICA

01.10.1968 doğumlu olup 13.06.1985 tarihli sigorta başlangıcım var. 5515 prim  günüm var. Ne zaman emekli olurum?

Hüseyin bey, 13.06.1985 sigorta başlangıcınız ile 25 yıl 49 yaş 5300 gün ile emekli olabilirsiniz. Yıl ve prim gün şartınızı doldurmuş yaşınızı doldurduğunuz 01.10.2017 tarihinden itibaren emeklilik dilekçesi verebilirsiniz.

(Kaynak: Milligazete.com | 09.03.2016)

>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.

>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.