5510 sayılı Kanun'un 40. maddesinde yer alan işyeri ve işlerinde çalışan sigortalıların prim ödeme gün sayılarına, bu işyerlerinde ve işlerde geçen çalışma sürelerinin her 360 günü için karşılarında gösterilen gün sayıları, fiilî hizmet süresi zammı olarak eklenir. 360 günden eksik sürelere ait fiilî hizmet süresi zammı, 360 gün için eklenen fiilî hizmet süresi ile orantılı olarak belirlenir. Sigortalılar için bildirimler işverence farklı belge türü ile yapılır.
Önceki ay farklı işverenlerden tarafımıza atılan maillerde, fiili hizmet süreli zamlı bildirgelerin verilemediği, bu konuda hata aldıklarını bildirdikleri görülmektedir.
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) 19.09.2015 tarihinde yayınladığı bir duyuru ile konuya açıklık getirdi. Duyuru ekinde yer alan tabloda hangi iş kolu kodu ile tescili yapılan işyerleri ile hangi işlerde çalışan sigortalıların fiili hizmet zammı kapsamında bildirilebilmeleri için hangi belge türünü seçebileceklerini açıkladı. SGK'nın e-Bildirge programında yaptığı değişiklik ile daha önce fiili hizmet zammı kapsamında sigortalı bildirimi yapabilen işverenlerin tablodaki iş tanımına uygun çalışanlarını yine tablodaki iş kolu kodu ile tescili yapılmış işyerlerinden bildirebilecek olup, SGK'da tescilli olan işyerlerinin iş kolu kodu tablodaki kodlara uygun olmaması halinde ise fiili hizmet zammı kapsamında bildirilmesini engellemiş oldu.
İşverenlerden işyerinde fiili hizmet zammına tabi faaliyetleri olmasına rağmen iş kolu kodları fiili hizmet zammına tabi bildirge vermeye elverişli olmayanlar öncelikle bağlı bulundukları vergi dairelerinde mevcut olan NACE kodlarını fiili hizmet zammına uygun hale gelecek şekilde düzeltmeleri ve yapılan düzeltme sonucu SGK'ya müracaat ederek NACE kodu değişikliğini yaptırmaları gerekmektedir. Bu düzeltme sonrası gerekli bildirimler yapılmaya devam edecektir.
İşyerinin esas faaliyet konusu fiili hizmet zammı kapsamına girmeyen bir iş kolu kodu ise bu işyerlerinin NACE kodlarının değiştirilmesi söz konusu olmamakla birlikte, bu nitelikteki işyerlerinde fiili hizmet zammına tabi çalışan varsa bu sigortalıların diploma, sertifika gibi belgelerinin ilgili SGM' ye ibrazı halinde ilgili SGM tarafından NACE kodu değişikliği yapılmadan söz konusu sigortalıların fiili hizmet zammı kapsamında bildirilebilmeleri için işveren memurlarınca sisteme tanımlama yapılarak belge verilebilmesi sağlanacaktır.
Sigortalının fiili hizmet zammı kapsamında çalışmasına rağmen işverenlerce bu durumu kanıtlayan belge sunulamaması durumunda işverenin talebi doğrultusunda konu SGK denetim elemanlarınca incelenerek işyerinde fiili hizmet zammına tabi çalışma olup olmadığı ve kaç gün çalışıldığına dair tespit yapılıp tespit sonucu da sisteme tanımlama yapılabilecektir.
(Kaynak: Dünya Gazetesi | 14.10.2015)
>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.
>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.
>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.