Sayın İlki biz gemi adamları için mağdur olduğumuz konulardan biri de 854/39’uncu maddesi gereğince zarar karşılığı kesintisi yapıyorlar.
Bu kesinti içinde bizlere fazla bir bilgi de vermiyorlar. Konu hakkında açıklama yapmanızı rica edeceğim. Gemi Adamı
**
854 sayılı Deniz İş Kanunun 39’uncu Maddesinde ‘’Zarar Karşılığı Kesintisi’’ başlığında ele alınmıştır.
Zarar karşılığı kesinti:
Madde 39 – Hizmet akitlerinde işveren veya işveren vekilinin tazminat karşılığı olarak gemi adamı ücretlerinden geçici olarak alıkoyacağı miktar on haftada eşit taksitlerle kesilmek üzere gemi adamının on günlük ücret tutarından fazla olamaz. Tazminat karşılığı bu kesintiler, bütün iş süresi içindir ve bundan bir miktar mahsup edilince yeniden aynı esaslar dairesinde kesinti yapılabilir.
Tazminat kesintileri, mahsup yapılmasını gerektirecek bir zarar yapılmadan işten ayrılma hallerinde gemi adamına kesintisiz olarak geri verilir. Tazminat karşılığı geçici olarak alıkonulan paradan, mahsup yapılması gerektiği zaman gemi adamı isterse işveren kendisine mahsubun hangi esaslara göre yapıldığını anlatmak ve buna ait hesaplarla fatura ve başka belgeleri göstermek zorundadır.
Tazminat karşılığı olarak alıkonulan paradan ancak o gemi adamı tarafından yapılan zarar için mahsup yapılır.
Tazminat kesintileri milli bankalardan birisine en geç üç ay içinde yatırılır. Banka faizleriyle diğer gelirleri işçilere iadesine kesinti ile birlikte ödenir.
1.)Gemi Adamının ücretlerinden geçici olarak alınacak miktar en fazla gemi adamının 10 günlük ücret tutarından fazla olmaz.
2.)Bu kesinti bir defa da kesilmez, on hafta da eşit taksitler ile alınır.
3.)Bu da 2,5 aylık tutarına denk gelmektedir.
4.)Kesinti dikkat edilirse 10 hafta ,10 günlük ücret olarak belirtilmiştir.
5.)Gemi adamı zarar verirse ,10 günlük ücret kesintisi karşılarsa yeniden azalan miktar karşılığı kadar kesinti yapılır.
6.)Gemi Adamı işten ayrılırsa kesinti yapılan 10 günlük ücreti geri verilir.
7.)Şayet kesinti yapılmış ise bu işçi harcamayı kanıtlayacak faturayı yada belgeyi isteyecektir. Sadece belge vermek değil işveren nedeni de açıklaması istenecektir.
8.)Kesinti karşılıkları Devlet Bankasına yatırılır.
9.)Bu kesintiyi işveren 3 ay içinde bankaya yatırılmalıdır.
10.)Kesinti iadesinde işçiye bankanın vermiş olduğu faiz ve gelirleri ile ödenecektir.
Burada kanun düzenlenirken Netten mi? Brütten mi ? kesileceği konusunda ayrıntıya girilmemiştir.
Bildiğiniz üzere SGK Prime Esas Kazançlar ,Gelir Vergisi ve Damga Vergisi Brüt Matrah üzerinden işleme alınmaktadır.
İster Brüt ister Netten kesinti olsa da 10 günlük ücreti geçmeyecektir.
Brüt ücretten alınması da kararlaştırılması esnasında bordro da zarar karşılığı olarak net tutardan brüt ücret tutar kadar kesinti yapılır.
Bu da gemi adamı ile yapılan hizmet sözleşmelerinde kararlaştırılarak hüküm altına alınır.
Örneğin:
Gemi Adamı İsmail A Şirketi ile Hizmet Sözleşmesi yapar 854/39.Maddesine göre Zarar Karşılığı Kesintisi 10 hafta da 10 günlük yevmiyesi kadar tutar brüt olarak kararlaştırılması halinde net tutarından brüt miktar kadar düşülür yada tersi olan net tutar kararlaştırılmış ise net tutar düşülür.
**
ZARAR KARŞILIĞI KESİNTİSİNİ GERİ VERMEYEN İŞVERENE İDARİ PARA CEZASI VAR
Gemi Adamının 39’uncu maddeye uymayanlar 731 TL İPC ödeyecekler
**
FENER GİBİ IŞILTAYAN SGM ŞİLE
İstanbul’un şirin mi şirin sahil ilçesi Şile aynı zamanda Karadeniz’e açılacak gemiler için Feneri ile Dünya’da ün yapmıştır.
Kış aylarında hırçınlaşan Karadeniz’de gemilerin yol bulmasında bu fener oldukça büyük bir işlevi vardır.
SGK İl Müdürlüğü de bu şirin sahil ilçesine bir SGM açarak vatandaşlara hizmet götürmeyi amaçlamıştır.
Şile’de yaşayanlara hizmet verme adına bina aramasına girildiğinde , Anıtlar Yüksek Kurulundan izin alınmasına kadar zorlu süreçlerden geçilerek küçük de olsa bir hizmet binası bulunmuştur.
Bu binanın fayansından ,çerçevesine ,yer döşemelerinden ,boyasına kısaca çatısına kadar tüm onarımlarında şimdi ki Merkez Müdürü olan Sn.Cihan Uslu bey yılmadan ustalarla birlikte kendi işyerini inşa ediyormuş heyecanı ile çalışmıştır.
Bu bina fiziki anlamda küçük olsa da ,çalışanları ile büyük işler yapmaya aday olmuşlar.
Toplam da 13 personel ile hizmet veriyorlar.
Şile SGM Verilen Hizmetler
Ø KISA VADELİ SİGORTALAR
Ø SAĞLIK MÜSTEHAKLIK
Ø SİGORTALI TESCİL HİZMET
Ø GSS TESCİL
Ø PRİM TAHAKKUK TAHSİL
Ø İŞYERİ TESCİL VE E-SİGORTA
Ø KADİM
Ø TAHSİS MÜRACAAT
Şile SGM başta ilçe halkını sosyal güvenlik konularında bilinçlendirme toplantıları yapıyor. Muhtarlar ile birlikte yapılan toplantılarda sigortalı olmanın önemi ,kayıt dışı ile mücadele ,GSS hakları ,Tarım Sigorta gibi konularda eğitim çalışmaları sürdürülüyor.
Şile için yakışacak olan, ilerleyen yıllarda SGM konseptine uygun bir merkez binası inşa edilmesidir.
Yaz ve kış demeden ,yoğun özverili ile çalışan Şile SGM çalışanları için güzel bir armağan olacaktır.
Başta Merkez Müdürü Cihan bey ve çalışanlarının başarılarının devam etmesini temenni ederim.
(Kaynak: Alitezel.com | 30.10.2013)
>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.
>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.
>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.
>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.