Borçlanma Yapılan Süreler Hangi Sigortalılığa Sayılır? / Şevket Tezel

 1. Sigortalılığın Devamı Esnasında Yapılacak Borçlanmalar

4/c sigortalılarının personel kanunlarına göre aldıkları aylıksız izin süreleri, seçim kanunları gereğince görevlerinden istifa edenlerin, istifa ettikleri tarih ile seçimin yapıldığı tarihi takip eden ay başına kadar açıkta geçirdikleri süreleri borçlanmaları halinde bu süreler hangi sigortalılık halindeyken olursa olsun 4/c sigortalılık süresi olarak sayılıyor.

Bunun dışında;

• Doğum sonrası ücretsiz doğum ve analık izni süreleriyle 4/a sigortalılığı kapsamındaki sigortalı kadının, iki defaya mahsus olmak üzere doğum tarihinden sonra iki yıllık süreyi geçmemek kaydıyla hizmet akdine istinaden işyerinde çalışmaması ve çocuğunun yaşaması şartıyla talepte bulunulan süreleri, 
• Er veya erbaş olarak silâh altında veya yedek subay okulunda geçen süreleri,
• Sigortalı olmaksızın doktora öğrenimi veya tıpta uzmanlık için yurt içinde veya yurt dışında geçirdikleri normal doktora veya uzmanlık öğrenim süreleri,
• Sigortalı olmaksızın avukatlık stajını yapanların normal staj süreleri,
• Sigortalı iken herhangi bir suçtan tutuklanan veya gözaltına alınanlardan bu suçtan dolayı beraat edenlerin tutuklulukta veya gözaltında geçen süreleri,
• Grev ve lokavtta geçen süreleri,
• Hekimlerin fahrî asistanlıkta geçen süreleri,
• Sigortalı olmaksızın, 8/4/1929 tarihli ve 1416 sayılı Ecnebi Memleketlere Gönderilecek Talebe Hakkında Kanuna göre yurt dışına gönderilen ve öğrenimini başarıyla tamamlayarak yurda dönenlerden yükümlü bulunduğu mecburi hizmet süresini tamamlamış olanların, yurt dışında resmî öğrenci olarak geçirmiş oldukları öğrenim sürelerinin 18 yaşının tamamlanmasından sonraki döneme ait olan kısmı,

Borçlanmaları durumunda ise bu süreler borçlanma başvuru tarihinde tabi oldukları sigortalılık statüsünde geçmiş sayılır.

2. Sigortalılığın Sona Ermesinden Sonra Yapılacak Borçlanmalar

• Doğum sonrası ücretsiz doğum ve analık izni süreleriyle 4/a sigortalılığı kapsamındaki sigortalı kadının, iki defaya mahsus olmak üzere doğum tarihinden sonra iki yıllık süreyi geçmemek kaydıyla hizmet akdine istinaden işyerinde çalışmaması ve çocuğunun yaşaması şartıyla talepte bulunulan süreleri, 
• Er veya erbaş olarak silâh altında veya yedek subay okulunda geçen süreleri,
• Sigortalı olmaksızın doktora öğrenimi veya tıpta uzmanlık için yurt içinde veya yurt dışında geçirdikleri normal doktora veya uzmanlık öğrenim süreleri,
• Sigortalı olmaksızın avukatlık stajını yapanların normal staj süreleri,
• Sigortalı iken herhangi bir suçtan tutuklanan veya gözaltına alınanlardan bu suçtan dolayı beraat edenlerin tutuklulukta veya gözaltında geçen süreleri,
• Grev ve lokavtta geçen süreleri,
• Hekimlerin fahrî asistanlıkta geçen süreleri,
• Sigortalı olmaksızın, 8/4/1929 tarihli ve 1416 sayılı Ecnebi Memleketlere Gönderilecek Talebe Hakkında Kanuna göre yurt dışına gönderilen ve öğrenimini başarıyla tamamlayarak yurda dönenlerden yükümlü bulunduğu mecburi hizmet süresini tamamlamış olanların, yurt dışında resmî öğrenci olarak geçirmiş oldukları öğrenim sürelerinin 18 yaşının tamamlanmasından sonraki döneme ait olan kısmı,

Borçlanmaları durumunda ise bu süreler borçlanma başvuru tarihinden önce tabi oldukları son sigortalılık statüsünde geçmiş sayılır.

Soru: Babam 2012 yılında annem ise 2013 yılı içerisinde vefat etti. İkisi de SSK emeklisi idiler. Kız kardeşim evli değil ve herhangi bir işte çalışmıyor. 1980 doğumlu. Kız kardeşim hem babamdan hem de annemden ölüm aylığı alabilir mi. alırsa oranları nedir? M.BÜYÜKADA 
Cevap: 5510 sayılı Kanunda birden fazla dosyadan gelir/aylık veya gelir ve aylığa hak kazanılması durumunda, gelir ve aylıkların tek veya iki dosyadan, tam veya yarım olarak ne şekilde ödeneceği belirlenmiş olup, bir kişide ikiden fazla gelir veya aylık birleştiği takdirde, bu gelir ve aylıklardan en fazla ödemeye imkan veren iki dosya üzerinden gelir veya aylık bağlanacağı, diğer dosya veya dosyalardaki gelir ve aylık haklarının durum değişikliği veya diğer bir dosyadan gelir veya aylığa hak kazanıldığı tarihe kadar düşeceği öngörülmüştür. Buna göre kızkardeşiniz evli durumda olmamak çalışmıyor olmak ve bizzat kendisi emekli aylığı sahibi olmamak koşullarıyla hem anneniz hem de babanızdan dolayı aylık alabilir. Ancak bunların biri (Yüksek olan) tam diğeri ise yarım olarak ödenir.

(Kaynak: Alitezel.com | 09.05.2013)

>> Duyurulardan haberdar olmak için E-Posta Listemize kayıt olun.

>> Uygulamalı Enflasyon Muhasebesi (171 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> SGK Teşvikleri (150 Sayfa) Ücretsiz E-Kitap: hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Apple Store 'dan hemen indir.

>> MuhasebeTR mobil uygulamasını Google Play 'den hemen indir.